MISSION PRINCIPALE

Réaliser, du début à la fin, toutes les étapes de fabrication des habillages de fenêtres (rideaux, voilages, stores) selon des conditions précises et définies

- Création de modèles
- Couper des tissus
- Découpe et façonnage de mousse pour assises et dossiers
- Réalisation du rembourrage des sièges traditionnels et modernes (sangles, ressorts, crin, mousse)
- Confection et revêtement d'oreillers et de coussins
- Couture à la main et à la machine

Lieu : Londres
Date de début : Mai 2025
Type de contrat : Temps plein
Salaire : 15 à 17 £ de l'heure

DIPLOMES REQUIS :

- La maîtrise de la sellerie intérieure traditionnelle et moderne est requise
- La maîtrise de la coupe, de la couture, du modelage et du rembourrage est attendue.
- La maîtrise du cuir et du revêtement mural est un vrai plus
- Expérience : 5 à 10 ans (en fabrication de meubles neufs ainsi qu'en retapissage)
- Langue : Anglais obligatoire, le français est un plus

Le profil recherché devra maîtriser l'ensemble des techniques de confection modernes et traditionnelles :

- Développement techniques de décors ;
- La coupe de tissus / cuirs ;
- La couture main et machine ;
- L’application de passementerie ;
- Les finitions ;
- La maîtrise des tissus ;

Nous recherchons un(e) tapissière confection autonome et proactif/ve, tourné(e) vers la qualité et le souci du détail. Le/la candidat(e) idéal(e) sera capable de travailler en équipe et devra posséder une véritable capacité d’écoute, de transmission et de partage de ses savoir-faire. La maîtrise de l'ensemble des techniques de confection modernes et traditionnelles est exigée.

Si vous souhaitez intégrer un atelier créatif, participer à des projets exceptionnels et contribuer à l'excellence d’une entreprise labellisée "Entreprise du Patrimoine Vivant", n'hésitez-plus et postulez!

Qualifications requises :

● Expérience : 5 ans minimum
● Langue : Anglais obligatoire, le français est un plus.

Les compétences suivantes sont un plus :

● Réalisation de traitements de lit tels que le baldaquin, les couvre-lits, les jupes de lit, les couvertures, etc.

INFORMATIONS SUR LE POSTE

Lieu : Londres
Date de début : Mai 2025
Type de contrat : Temps plein
Salaire : £15-£17 de l'heure.

Souchet Inspired Woodwork est une entreprise spécialisée dans la menuiserie en siège et ébénisterie qui
s’engage à la fabrication et la création de mobiliers remarquables et durables. Les Ateliers Souchet réalisent
des pièces sur-mesure traditionnelles et contemporaines au service des acteurs internationaux de la
décoration et de l’architecture d’intérieur, dans les secteurs de l’hôtellerie et du résidentiel de luxe ainsi que
du yachting.

MISSIONS
Programmation

● Mise en place de programme de fraisage 3, 4 et 5 axes en FAO
● Lecture du G-code souhaitée
Simulation
● Vérification du bon déroulement avant usinage

Usinage

● Réalisation du dossier d'usinage pour l'opérateur CN
● Respecter les exigences qualité, sécurité, et environnement

Logiciels utilisés

● FAO Mastercam, Madcam, B-Solid
● Connaissance du DAO Rhinoceros serait un plus

Vous êtes diplômé(e) d’un Bac + 2 (BTS, DUT, ou équivalent) filière bois et vous avez une expérience solide
sur un poste similaire.
Vous devrez être bon communiquant, force de proposition pour le développement du parc numérique.

Localisation : 15 rue du Cléra — 52700 Liffol-le-Petit
Date de démarrage : Dés que possible
Type de contrat : CDI 35h/S (période d’essai de 3 mois renouvelables)
Salaire : Salaire à établir selon expérience et compétences
Expérience : 3 ans minimum
Service : Programmation

Avantages Entreprise :
➢ Horaires : 7h-12h/13h-17h du Mardi au Vendredi
➢ Prime d'intéressement
➢ Participation à 60% de la mutuelle
➢ Comité d’Entreprise (Externalisé)

Souchet Inspired Woodwork est une entreprise spécialisée dans la menuiserie en siège et ébénisterie
qui s’engage à la fabrication et la création de mobiliers remarquables et durables. Les Ateliers
Souchet réalisent des pièces sur-mesure traditionnelles et contemporaines au service des acteurs
internationaux de la décoration et de l’architecture d’intérieur, dans les secteurs de l’hôtellerie et du
résidentiel de luxe ainsi que du yachting.

Votre mission principale sera d'appliquer les finitions nécessaires sur les pièces fabriquées en
respectant les standards de qualité.

Tâches principales

● Préparation des surfaces avant application des finitions.
● Application de vernis, laques, huiles et autres revêtements.
● Contrôle qualité des finitions appliquées.
● Entretien et nettoyage des outils et cabines de finition.
● Respect des consignes de sécurité et de manipulation des produits chimiques.

Tâches annexes

● Réalisation des sablages de surfaces préalable à la mise en finition
● Rédiger les rapports d’avancement pour les clients et l’équipe interne.

Responsabilités principales

● Applications des vernis cires et huiles dans le respect des normes des fabricants
● Contretypage des finitions soumises par le client.
● Gestion des masters (échantillons maîtres) clients
● Réalisation d’échantillonnage réguliers
● Gestion des ressources et stocks de matériels de finition
● Contrôle qualité et garant du respect d’application conformément aux masters

Outils utilisés

● Pistolets de pulvérisation, cabines de sablage et vernissage, produits de finition spécifiques.
Communication et interactions
● Échanges avec les menuisiers, le responsable qualité et le responsable de production
Axes d'amélioration et besoins
● Amélioration de l’efficacité des processus d’application et formation continue sur les nouvelles
technologies de finition.

Vous êtes diplômé(e) dans le domaine de la finition et vous avez une expérience d'au moins 2 ans sur
un poste similaire. Vous devrez être organisé, rigoureux et polyvalent. Votre motivation sera
essentielle.

Savoir-faire

● Connaître les règles de qualité, sécurité et sûreté
● Connaître les différentes matières, états de surface et caractéristiques des différentes finitions
● Assurer l’entretien et le suivi des équipements liés à son poste
● Savoir organiser et anticiper la charge de travail
● Savoir rendre compte
● Informatique : Pack Office

Localisation : 15 rue du Cléra — 52700 Liffol-le-Petit
Date de démarrage : Dés que possible
Type de contrat : CDI 35h/S (période d’essai de 2 mois renouvelables)
Service : Finition
Salaire : Salaire à établir selon expérience et compétences
Expérience : 2 ans minimum

Avantages de l'entreprise Souchet :

➢ Horaires du mardi au vendredi : 7h-12h/13h-17h
➢ Week-end de 3jours !
➢ CE Externalisé
➢ Prise en charge de 60% de la mutuelle
➢ Prime d'intéressement

Souchet Inspired Woodwork est une entreprise spécialisée dans la menuiserie en siège et ébénisterie qui
s’engage à la fabrication et la création de mobiliers remarquables et durables. Les Ateliers Souchet
réalisent des pièces sur-mesure traditionnelles et contemporaines au service des acteurs internationaux
de la décoration et de l’architecture d’intérieur, dans les secteurs de l’hôtellerie et du résidentiel de luxe
ainsi que du yachting.

RESPONSABILITÉS & MISSIONS
Développement commercial et suivi des comptes-clés
● Suivre nos clients pour leur proposer nos services dès la naissance des projets
● Analyser et comprendre les besoins et les attentes clients et les traduire (cahier des charges,
spécifications)
● Présenter une offre cohérente aux attentes du client et/ou du chantier en s’assurant des
exigences de rentabilité et dans un souci de maintien de trésorerie
● Obtenir l’accord du client et développer le CA de l’entreprise
● Assurer la transmission claire et complète, pour chaque affaire, des données du client, du
chantier et de l’affaire aux parties concernées
● Établir un budget cible pour l’affaire et s’assurer de son appropriation par toutes les entités de
l’entreprise
● S’assurer à toutes les étapes clés du projet de la satisfaction du client et des intermédiaires
● Réaliser des reportings et des bilans économiques des projets
● Participer aux réunions hebdomadaires de l’équipe commerciale
Animation clients
● Animer et mettre à jour notre base de données clients
● Assurer des prises de contact avec nos clients régulièrement et réaliser des comptes-rendus de
visite
● Analyser les documents transmis par le client
● Rédiger un draft budget prenant en compte l’ensemble des ressources nécessaires à la conduite
du projet du chiffrage jusqu’à son installation
● Valider les cahiers des charges et suivre vos affaires
● Identifier sur les projets, en relation avec les techniciens, les points critiques éventuels ayant une
influence importante sur les conceptions ou les installations
● Suivre les paiements et les relances
Missions d’amélioration continue
● Proposer des projets en développement permettant d’améliorer l’offre produit ou prestation de
l’entreprise
● Suivre la mise à jour des bases de données de chiffrage et les objectiver si nécessaire. Toutes
autres contributions peuvent apparaître dans le poste en fonction des livrables cités.

INFORMATIONS DIVERSES
Localisation : 15 rue du Cléra — 52700 Liffol-le-Petit
Date de démarrage : Dés que possible
Type de contrat : CDI 35h/S (période d’essai de 4 mois renouvelables)
Salaire : Salaire à établir selon expérience et compétences
Expérience : 2 ans minimum
Service : Commercial

AVANTAGES ENTREPRISE
➢ Horaires : 7h-12h/13h-17h du Mardi au Vendredi
➢ Prime d'intéressement
➢ Participation à 60% de la mutuelle
➢ Comité d’Entreprise (Externalisé)

SAVOIR-ETRE ET COMPETENCES

SAVOIR-ETRE

● Savoir s’adresser à tout type de clients, architectes d’intérieur comme particulier, à l’écrit comme
à l’oral, en personne ou au téléphone
● Veiller à maintenir un climat de confiance dans les communications
● S’assurer de la bonne transmission des informations entre les collaborateurs / les clients
● Avoir un esprit d’engagement, d’analyse et de jugement
● Savoir animer, entraîner collectivement, motiver, encourager les initiatives
● Travailler efficacement en équipe
● Ouverture d’esprit, tolérance, empathie
● Posséder un certain leadership
● Être dynamique au quotidien
● Être rigoureux, curieux et attentif

COMPETENCES:

● Une bonne connaissance du marché de l’artisanat d’art (de l’ébénisterie en particulier est un
plus)
● Une très bonne maîtrise de l’anglais et des outils informatique (suite google, ERP)
● Avoir une bonne expérience en project management
● Avoir une bonne gestion de ressources, budgets et projets
● Être très organisé et savoir prioriser les tâches
● Savoir prospecter et négocier

En tant que Directeur(trice) des Opérations de notre atelier de New York et membre de notre CODIR appelé Squad Cabinet, vous serez responsable de toutes les opérations de Jouffre USA. Votre mission sera d'équilibrer gestion stratégique et gestion opérationnelle tout en incarnant notre philosophie de l’Entreprise Libérée.

Vous veillerez au bon fonctionnement de l’atelier en cultivant la confiance, l’innovation et la collaboration au sein d’une équipe talentueuse composée d’artisans et de Managers. En défendant les valeurs de Jouffre — créativité, persévérance, transmission et exigence — vous promouvrez l’excellence, encouragerez la prise de décision et soutiendrez le bien-être et le développement de vos équipes. Ces efforts seront essentiels pour atteindre les objectifs de performance humaine et économique, tout en assurant la satisfaction des clients grâce à un savoir-faire artisanal d'exception.

RESPONSABILITÉS ET MISSIONS

En tant que Manager, vous devrez inspirer confiance à vos équipes et donner du sens à leurs missions quotidiennes. Votre implication dans le projet d’entreprise libérée sera au cœur de vos préoccupations. L’équipe que vous encadrez comprend les responsables suivants : Manager Atelier Siège, Manager atelier Confection, Manager Installation, Manager Tenture Murale et Logistique, Manager Menuiserie, Coordinateur Siège et Coordinateur de Production.

Votre rôle sera de transmettre une énergie positive en fixant des objectifs ambitieux, motivants et cohérents avec la vision de l’entreprise. Vous devrez guider, écouter, challenger et faire grandir vos équipes avec bienveillance tout en adoptant une posture de leadership affirmée.

Premièrement (80%) :

Team Leadership et Développement
- Renforcer l’autonomie et la responsabilité des managers et collaborateurs.
- Créer un climat de confiance, de communication et de collaboration au sein des équipes.
- Favoriser la montée en compétences des managers et des collaborateurs via des formations, des retours réguliers et des plans de développement.
- Réaliser des entretiens clés : mensuels, semestriels et annuels.
- Être un modèle des valeurs et principes de leadership de l’entreprise.

Excellence opérationnelle
- Superviser la planification, l’organisation et la gestion des activités de production pour garantir les délais et les standards de qualité.
- Gérer les plannings macro en cohérence avec les objectifs de l’entreprise.
- Analyser les données de production pour identifier des opportunités d’amélioration et mettre en œuvre des solutions innovantes.
- Développer et suivre des indicateurs de performance (KPI) pour surveiller la productivité, la qualité et la rentabilité.
- Optimiser les flux de travail afin de maintenir les objectifs de rentabilité (10–15 % de profit net annuel).

Gestion stratégique et financière
- Collaborer avec les autres membres de la direction pour définir et exécuter les objectifs stratégiques à moyen et long terme.
- Gérer les budgets départementaux en veillant à une allocation efficace des ressources.
- Évaluer et recommander des investissements liés à la production pour améliorer les capacités opérationnelles.
- Contribuer activement à la prise de décisions stratégiques visant à favoriser la croissance, la rentabilité et le bien-être des collaborateurs.

Contribution au Squad Cabinet
- Partager les performances de production via des tableaux de bord.
- Proposer des idées pour améliorer la performance globale de l’entreprise.
- Participer aux décisions stratégiques pour développer le chiffre d’affaires et la rentabilité de Jouffre NY, tout en promouvant la satisfaction client et le bien-être des équipes.

En complément (20%) :

Innovation et amélioration continue
- Piloter des initiatives d’amélioration continue avec les managers pour optimiser la performance opérationnelle (une expérience en Lean Manufacturing serait un atout).
- Intégrer les tendances et innovations pertinentes dans les opérations de l’atelier.

Collaboration et partenariats
- Travailler en étroite collaboration avec les autres entités de Jouffre (Lyon, Rabat, Londres, Souchet Woodwork).
- Développer des relations avec des institutions et organisations externes, telles que la Sustainable Furnishing Council.
- Représenter Jouffre lors d’événements, dans les écoles et centres de formation pour renforcer sa marque employeur.

Sécurité et RSE
- Garantir le respect des réglementations de sécurité dans les ateliers et zones de production.
- Collaborer avec le Comité de Sécurité pour assurer un environnement de travail sain et sécurisé.
- Participer aux initiatives RSE de l’entreprise aux États-Unis.

Nous sommes une PME artisanale, vos responsabilités et missions évolueront en fonction des besoins de l’entreprise, de vos aspirations, de votre proactivité et des opportunités que vous aurez identifié !

Vous êtes un leader positif, dynamique et visionnaire, doté d’un parcours éprouvé en gestion opérationnelle, avec au moins 5 ans d’expérience dans un poste similaire incluant la gestion d’équipes et de production. Maîtrisant l’équilibre entre vision stratégique et opérationnelle, vous inspirez confiance, favorisez la collaboration et stimulez l’innovation pour atteindre des résultats exceptionnels.

Grâce à vos solides compétences analytiques, votre bon sens et votre esprit proactif, vous motivez vos équipes à prendre des initiatives, relever des défis et viser l’excellence. Attaché à la transparence, vous cultivez un climat de confiance et de communication efficace. Confident et serein, vous gérez avec aisance des situations complexes et assurez une circulation fluide des informations.

Bilingue en anglais et très compétent en espagnol, vous excellez également dans l’utilisation des systèmes ERP et Google Workspace. Passionné par l’artisanat et les secteurs de luxe, vous avez une expérience dans les industries haut de gamme, la création de tableaux de bord, la gestion de budgets et l’optimisation des performances opérationnelles.

En tant que Directeur(trice) des opérations, vous incarnerez les valeurs de Jouffre tout en favorisant la collaboration, atteignant des objectifs humains et économiques tout en garantissant la satisfaction des clients.

Prérequis :
- Minimum de 5 ans à un niveau de responsabilité similaire.
- 5 à 10 ans d’expérience en gestion d’équipes et de production.
- Expérience dans le luxe ou les industries haut de gamme fortement recommandée.
- Bilingue anglais, avec une bonne maîtrise de l’espagnol ; le français est un plus.
- Compétences en leadership avec une autorité naturelle et un esprit collaboratif.
- Capacité à gérer efficacement des processus stratégiques et opérationnels.
- Organisation et aptitude à prioriser dans un environnement dynamique.
- Maîtrise des systèmes ERP (Odoo est un atout majeur) et Google Workspace.
- Compétence dans la création et le suivi de tableaux de bord et d’indicateurs de performance.
- Expertise en négociation, prise de décision et mise en œuvre d’améliorations.
- Affinité profonde pour l’artisanat, les arts et l’industrie du luxe.
- Capacité avérée à piloter des projets et à gérer des budgets efficacement.

INFORMATIONS DIVERSES

Lieu : Long Island City, NY
Date de début : 24 mars 2025
Type de contrat : Temps plein, exempté
Manager : General Manager
Salaire : Entre 95 000 $ et 115 000 $ par an, selon profil
Avantages : Assurance santé, 401K, prise en charge des transports, 4 semaines de congés payés, 2 jours personnels, participation annuelle aux bénéfices

Un CV et une lettre de motivation sont requis.

DESCRIPTIF DU POSTE

Gestion de projet

- Définir et suivre les objectifs, les délais et les ressources pour chaque projet
- Coordonner les équipes
- Anticiper les imprévus
- Mettre en place des indicateurs de performance
- Gérer des stocks de matières premières et matériel

Management des équipes

- Superviser, motiver et accompagner les équipes au quotidien, en veillant à une répartition efficace des tâches et à une dynamique de travail positive.
- Identifier les besoins en personnel, participer au processus de recrutement, et assurer l'intégration des nouveaux collaborateurs
- Mettre en place des programmes de formation pour les artisans en veillant à la montée en compétences de chacun
- Évaluer régulièrement les performances individuelles en fixant des objectifs clairs
- Identifier et résoudre les conflits potentiels au sein des équipes
- Assurer une communication transparente et régulière entre la direction et les équipes
- Etre garant de la sécurité, des conditions de travail et de la propreté dans l’atelier

Communication

- Savoir s’exprimer de manière individuelle et collective
- Savoir s’adresser à tout type de clients / partenaires à l’écrit comme à l’oral
- Veiller à maintenir un climat de confiance dans les communications
- S’assurer de la bonne transmission des informations entre les collaborateurs
- Donner du sens / contexte avant toute évolution ou changement

PRÉREQUIS

Être tapissier de métier avec un minimum de 5 ans d’expérience.
Avoir une appétence particulière pour la tapisserie en siège.
Expérience requise dans le secteur haut de gamme.
Bonne maîtrise des outils informatiques.
Expérience en gestion de projets, de production et en encadrement d'équipe (management) est un atout.
Être Compagnon du devoir est un plus.


INFORMATIONS DIVERSES

Localisation du poste: Rabat
Date de démarrage : Octobre 2024
Manager : FELLOUH Bilal (COO)
Salaire : 12 000 dh net par mois

Le profil recherché devra maîtriser l'ensemble des techniques de confection modernes et traditionnelles :

- Développement techniques de décors ;
- La coupe de tissus / cuirs ;
- La couture main et machine ;
- L’application de passementerie ;
- Les finitions ;
- La maîtrise des tissus ;

PROFIL

Nous recherchons un(e) tapissière confection autonome et proactif/ve, tourné(e) vers la qualité et le souci du détail. Le/la candidat(e) idéal(e) sera capable de travailler en équipe et devra posséder une véritable capacité d’écoute, de transmission et de partage de ses savoir-faire. La maîtrise de l'ensemble des techniques de confection modernes et traditionnelles est exigée.

Si vous souhaitez intégrer un atelier créatif, participer à des projets exceptionnels et contribuer à l'excellence d’une entreprise labellisée "Entreprise du Patrimoine Vivant", n'hésitez-plus et postulez!

Localisation du poste : Lyon, Villeurbanne
Date de démarrage : Dès que possible
Nombre de postes à pourvoir : 1
Expérience : 10 ans minimum
Type de contrat : CDI
Salaire : Entre 2400€ et 3000€ brut par mois (selon expérience)

Au sein de nos ateliers lyonnais, vous intégrerez une équipe d'artisans qualifiés. Votre mission consistera à :

- Réaliser le garnissage (crin / mousse)
- Réaliser les gabarits
- Couper les tissus / cuirs
- Réaliser la couture main / machine
- Réaliser la couverture empochée / tendue
- Poser les éléments de finitions
- Réaliser d’éventuels déplacements sur site pour pose (France / International)

Nous sommes à la recherche d'un(e) tapissier siège senior confirmé(e), autonome et proactif(ve) possédant de solides compétences techniques en tapisserie d’ameublement en siège.

Vous êtes une personne dynamique, curieuse et qui possède un très bon sens du relationnel ! En effet, le travail en équipe est une notion très forte et importante au sein de Jouffre.

De plus, vous possédez une véritable capacité de transmission et de partage de vos savoir-faire et avez le sens des responsabilités. Votre rigueur ainsi que votre souci du détail font partie de vos principales qualités !

Dans l'idéal vous avez déjà une belle expérience en tapisserie traditionnelle et vous êtes un(e) vrai(e) passionné(e) de ce domaine, nous aimerions en effet développer encore plus cet axe au sein de Jouffre Lyon !

Prérequis :

- La maîtrise de l’ensemble des techniques de tapisserie traditionnelle, semi-traditionnelle et contemporaine (moderne) est exigée
- La maîtrise de la coupe, la couture, garnissage et couverture est attendue
- Avoir une bonne maîtrise et connaissance des tissus
- La pratique de l’anglais est un plus
- La polyvalence siège / villier / confection est appréciée

INFORMATIONS DIVERSES

Date de démarrage : Dès que possible
Type de contrat : CDI
Expérience : 10 ans minimum
Salaire : Entre 2400€ et 3400€ brut par mois (selon expérience)