Si vous souhaitez intégrer un atelier créatif, participer à des projets exceptionnels et contribuer à l'excellence du métier de tapissier(ère), alors n'hésitez plus et contactez nous !
Au sein de l'atelier siège et sous la responsabilité du responsable d'atelier, vous intégrerez une équipe d'artisans qualifiés. Vous serez chargé de:
Le profil recherché devra maîtriser l'ensemble des techniques de tapisserie moderne et semi-traditionnelle de coupe, couture, garnissage et couverture. Mais également:
- Être titulaire au minimum d'un BEP/CAP Tapissier
- Manier habillement ciseaux, aiguilles et machines à coudre
- Être minutieux et très rigoureux
- Être autonome
- Aimer travailler en équipe
- Être sensible aux notions d'Excellence et de qualité extrême
Si vous pensez correspondre au profil et avez envie de vivre l'aventure Jouffre, envoyez nous votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante: jessica@jouffre.com
Si vous souhaitez intégrer un atelier créatif, participer à des projets exceptionnels et contribuer à l'excellence du métier de tapissier, alors n'hésitez plus et contactez nous !
Au sein du bureau d'études (BE) et sous la responsabilité du responsable BE, vous serez chargé de :
Le profil recherché devra :
- Avoir un bon "coup de crayon"
- Avoir une fibre/sensibilité commerciale
- Avoir le soucis du détail
- Avoir une forte culture design
- Maîtriser plusieurs logiciels : Rhinoceros, AutoCAD, KeyShot, InDesign, SketchUp et Illustrator
- Être créatif
- Disposer d'une capacité d'analyse et être capable de synthétiser
- Faire preuve de réactivité (rapidité d'exécution)
Si vous pensez correspondre au profil et avez envie de vivre l'aventure Jouffre, envoyez nous votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante: jessica@jouffre.com
Jouffre Inc. is looking for a Workshop Manager for our Upholstery Department with at least 10 years experience in making new furniture as well as in reupholstery. Experience in managing teams is highly required.
The scope of work will mainly cover the following missions:
Managing the workshop:
- Ensuring efficient coordination between the sales department and the production team,
- Updating the planning,
- Preparing tickets and plans prior fabrication kick-off,
- Managing a team of 5 upholsterers (which includes monthly individual meetings, trainings, problem-solving).
Supervising technical study & quality control:
- Taking part in technical study of furniture,
- Developing and following up fabrication,
- Making costings as per clients’ requests (fabric yardage / fabrication timing),
- Attending muslin reviews with clients,
- Ensuring quality control and respect of specifications on a daily basis.
Managing suppliers and external partners:
- Ordering frames,
- Following up frame production,
- Ordering and managing supplies,
- Optimizing workshop equipment & tools,
- Managing local subcontractors,
- Searching for new partners.
The right candidate will have to grasp all the elements that have made the Ateliers Jouffre unique today. That person should assimilate all the specific knowledge and know-how of upholstery that we have been developing for more than 30 years in our French workshop. Today all those specificities are completely integrated in the DNA of our New York workshop.
We expect the right candidate to be team-oriented and autonomous in order to adapt easily to the constantly changing environment of a fast-growing company. The right candidate must show flexibility and resilience to work with schedules, sometimes in a short time, while maintaining a high level of quality and without compromising the integrity of the job. As we are a company well-known worldwide in the luxury sector, we are looking for a candidate that will be driven by excellence and quality.
Fluent English is mandatory as this is the common language in our workshop. Spanish or French is a plus.
We are offering a full-time position. Salary will correspond with experience.
Jouffre est actuellement à la recherche d’un Chargé de clientèle. Le candidat (H/F) se doit d’être présent(e) et disponible auprès de ses clients avec qui il entretiendra une relation personnalisée et de proximité dans le but de les satisfaire et de les fidéliser. Il/Elle est l’interface unique de l’entreprise vis-à-vis du client. Interlocuteurs : clients, prospects, prescripteurs (architectes d’intérieur, décorateurs d’intérieur, prescripteurs divers, particuliers), coordinateurs de production, bureaux d’étude, ateliers de production, responsables techniques.
Missions
• Fidéliser les clients et accroître le chiffre d'affaires réalisé avec chacun
• Prospection commerciale
• Phase d'étude : traduire les spécifications du client en un devis
• Phase de réalisation : lancer l’affaire auprès du coordinateur de production, participer aux réunions d’avancement de projet, assurer les aller-retours de mise au point avec le client et piloter tous les aspects financiers, transmettre systématiquement une information à chaque intervenant
• Phase de finalisation : réceptionner le chantier
• Pour tout type de mission : renseigner l’ERP, remplir l’outil interne de gestion de l’information client et chantier très régulièrement afin de transmettre l’information la plus actuelle à l’ensemble des intervenants d’un chantier en interne
Pour développer le chiffre d’affaires de l’entreprise
• Élaborer un plan d’action pour l’année relatif à chaque client (objectif de CA / priorités / actions correspondantes / délai de réalisation), le mettre en place, le suivre et le corriger au besoin
• Solliciter les demandes de chiffrage auprès des clients
• Développer la gamme de produits et de services auprès de chaque client
• Obtenir notamment le plus possible la vente des tissus et passementeries et autres fournitures (tringles, etc)
• Être force de proposition permanente notamment en matière de choix des tissus, fournitures et innovations techniques pour se rendre indispensable…
• Organiser une réunion annuelle « bilan » avec chaque client pour identifier les points d’amélioration et capitaliser sur les points positifs
Animation d’équipe / Management
• Diriger, manager et piloter les différents intervenants d’un projet à chacune de ses phases
• Profil senior
Communication
• Entretenir avec chaque client une relation privilégiée de proximité et communiquer facilement
• Solliciter les acteurs de l’entreprise qui permettront de pérenniser la confiance du client vis-à-vis des ateliers
• Lors de la réunion de bilan de fin de chantier, exprimer ce qui n’a pas été correctement réalisé et élaborer des solutions pour éviter de reproduire le même type d’erreur
• Défendre auprès de la direction la pertinence des moyens nécessaires à l’exécution de son activité
Qualités
• Faire preuve, en toute circonstance, de la plus grande rigueur vis-à-vis du client et des équipes (exemples : rédaction du devis, rédaction du cahier des charges, etc)
• Être intransigeant sur la qualité à produire
Compétences requises
• Gestion de projets, proposition, négociation
• Tenue de tableaux de suivi
• Transmission de l’information, anticipation
Indispensable
• Maîtrise de la langue anglaise
• Connaissance du métier de tapissier et du vocabulaire
• Connaissance de l’histoire de l’art et des styles
• Exigence de qualité
Serait un plus
• Connaissance des grands noms de l’architecture contemporaine, de la décoration d’intérieur et du design
• Connaissance de l’univers de l’ameublement
• Aptitude à prioriser
Savoir-être
• Animation d’équipe
• Sensibilité à l’exigence du client
• Force de proposition (doit savoir apporter conseils et préconisations)
• Diplomatie
• Méthode
• Discrétion, humilité
Jouffre recrute des stagiaires ! Si vous souhaitez intégrer un atelier créatif, participer à des projets exceptionnels et contribuer à l'excellence d’une entreprise labellisée ”Entreprise du Patrimoine Vivant” alors n'hésitez plus et contactez nous !
Au sein de la partie production et sous la responsabilité de la Directrice de Production, vous serez principalement chargé(e) d'accompagner opérationnellement la Directrice de Production dans le développement et la gestion des ateliers.
Mission principale
• Mise en place d’un ERP
Missions transverses
• Audit process et amélioration continue : garantir la performance qualitative, économique et environnementale de la société
• Planning : gestion / optimisation charge
• Processus : optimisation des flux d’informations
• Investissement : besoins en équipements / optimisation de l’environnement de travail
Un stage très complet qui permet d’aborder l’ensemble des missions production et de travailler le mode projet. Ce stage permettra également au stagiaire d’appréhender le fonctionnement d’une PME avec les contraintes et les fortes exigences de l’univers du luxe.
Formation : ingénieur qualité ou gestion / logistique
Qualités attendues : polyvalence, rigueur, curiosité, esprit d’initiative, motivation et disponibilité
Le profil recherché devra également disposer de :
• Fortes capacités d'analyse et de synthèse
• Capacités à travailler en équipe et à s’adapter
• Maîtrise du Pack Office
Jouffre est actuellement à la recherche d'un Coordinateur de Production. Le candidat devra savoir coordonner les différentes phases d'un projet en matière de travaux tapissiers (chiffrages, commandes fournisseurs, ordres de services ateliers, mise à jour du système d'information interne, suivi de l'organisation générale du projet jusqu'à sa livraison...). Intervenant dans une société dont la notoriété est aujourd'hui reconnue à l'international dans l'univers du luxe, le candidat devra être sensible aux notions d'Excellence et de Qualité extrême.
Phase étude
• Réaliser le chiffrage du devis rédigé par le Chargé de clientèle et l’intégrer au progiciel de gestion intégré (ERP) : proposer un devis
• En lien avec le Chargé de clientèle, analyser le dossier (plans architecte / dessins techniques…)
• Transcrire le besoin client en exigences techniques avec l’aide du chargé de clientèle
• Chiffrer tous les éléments nécessaires à la réalisation des ouvrages (fourniture, tissus, main d’œuvre, logistique)
• Réalisation du devis remis au client avec le Chargé de clientèle
• Enregistrement du devis sous l’ERP, le système d’information de la société qui permet de gérer et suivre au quotidien l’ensemble des informations et des services opérationnels de notre entreprise
Phase réalisation
• Coordonner l’ensemble des intervenants et s’assurer du bon déroulement de l’affaire selon les critères coût / qualité / délai
• Piloter les réunions d’avancement de projet
• Mettre à jour l’ERP et suivre la fiche de rentabilité : livrer ouvrage en respectant la qualité et le délai
• Réalisation d’un planning projet par ouvrage
• Obtenir les plannings de chaque acteur (fournisseurs, confection, siège, pose et logistique) après la réunion de lancement de l’affaire pilotée par le Chargé de clientèle
• Suivi et mise à jour de l’ERP pour chaque projet
• Suivi régulier de l’ensemble des projets
• Lancer / Suivre les commandes externes (tissus, tringleries… )/ Réalisation des CFA (planches tissus validées / pièce)
• Coordonner l’ensemble des intervenants impliqués dans l’ouvrage (externe et interne)
• Piloter les réunions de lancement et de fin de chantier pour chaque projet
• Réaliser et transmettre les dossiers de production à chaque activité (exigences techniques / temps / délais)
• Suivre la logistique jusqu’à la livraison chez le client
• S’assurer de la qualité, du respect du chiffrage et de la rentabilité du projet
Animation d’équipe
• Diriger et piloter les différents intervenants d’un projet à chacune de ses phases
Communication
• Transmettre toutes les semaines à la direction, au Chargé de clientèle et à tous les acteurs internes du projet, le planning global du projet avec les risques et les plans d’actions associés
• Défendre auprès de la direction la pertinence des moyens nécessaires à l’exécution de son activité
Qualité
• Obtenir que le contrôle qualité des accessoires, des sorties ateliers, des travaux, soit réalisé
• Obtenir la conformité aux normes de qualité requises au cahier des charges du projet en cours de chaque phase de réalisation et de chaque livraison
• Obtenir le respect de l’image de la société envers le client : tenue du chantier (propreté, toiles au sol, nettoyage final…), tenue vestimentaire du personnel (vêtements remis par la société), ambiance, informations à diffuser ou non
Compétences requises
• Gestion de projets
• Maîtrise chiffrage et étude de coût (estimation des temps de réalisation pour tous travaux tapissiers, calcul des métrages et des matières…)
• Maîtrise du Pack Office : Excel obligatoire et des outils Google
• Utilisation de Gmail
• Lecture de tracés, croquis et dessins techniques architecte
• Forte capacité d’analyse et de synthèse
Serait un plus
• Maîtrise de la langue anglaise
• Connaissance de l’histoire de l'art et des styles
• Lecture logiciel Autocad / Rhino
Savoir-être
• Animation d’équipe
• Concis
• Méthodique
• Force de proposition (doit savoir apporter conseils et préconisations)
• Diplomate
• Sensible à l’exigence client
• Discret
Jouffre is looking for a seat upholsterer with at least 10 years of experience.
Jouffre is looking for a seat upholsterer with at least 10 years of experience, able to integrate a team of talented upholsterers motivated to achieve the best quality and deliver the best sofa in the world.
Among other missions, the recrue will have to possess skills in the following:
The right candidate must be proactive and autonomous in order to adapt easily to the constantly changing environment of a fast-growing company. The right candidate must have the ability to complete jobs following a schedule, sometimes in a short time, while maintaining a high level quality and without compromising the integrity of the job.
We are offering a full-time position and a good pay.
If interested, please send us your resume along with pictures/references of previous works by email to Romain at romain@jouffre.com. We will come back to you directly if the application matches our needs.
